先說重點
想先讓個別同事或小組建立共同基礎，可考慮公開 AI 課程；多人要處理同一工作流程，企業內訓會較貼近團隊語境；如已有一個明確題目，半日或一日工作坊可集中拆解。關鍵是先定義工作與成果，而不是先比較課程名稱。
不少公司一開始會問：「邊個 AI 工具最適合？」更有用的問題其實是：「團隊最想改善邊一項工作？」問題釐清後，才較容易選到合適的培訓形式和練習方式。
三種形式，分別適合甚麼情況？
沒有一種形式適合所有公司。以下比較可以作為選課前的對話起點；實際課程日期、名額、內容與安排，請以最新公開資料和實際溝通為準。
| 培訓形式 | 較適合的情況 | 規劃重點 | 你需要知道 |
|---|---|---|---|
| 公開 AI 課程 | 個別同事或小組想先建立共同基礎，了解 AI 可怎樣接到日常工作。 | 先帶走可討論的起點，再回公司選擇值得優先處理的流程。 | 目前公開資料顯示：相關 2 小時公開課程為 HKD 368；二人同行 HKD 656。實際安排以最新課程頁為準。 |
| 企業內訓 | 多位同事需要處理相近流程，例如整理資料、準備提案、內容協作或項目跟進。 | 按團隊角色、工作語境、可安全使用的練習資料與預期交付物安排。 | 內容與價格按企業需要及商議後落實；不可把公開班價格直接當作企業內訓報價。 |
| 半日／一日工作坊 | 團隊已有一個清楚題目，例如把常見查詢整理成回覆初稿，或把會議內容變成待辦清單。 | 集中處理一個題目，留下團隊可以接著使用的流程清單、初稿格式或下一步行動。 | 內容與價格按企業需要及商議後落實；不預設固定企業 Offer。 |
選課前，先完成這四步
用以下四步把模糊的「想學 AI」轉成可以討論的培訓需要；這通常比先比較工具或課程名稱更實際。
- 先列出一項要改善的工作。選一項最花時間、最常重複或最難協作的工作，不要同時處理所有流程。
- 分清誰需要參與。管理層、產品與開發、營運與數據、銷售及行銷團隊的練習與判斷標準可以不同。
- 準備適合練習的資料。帶一份可在課堂使用的樣本，讓大家把重點放在練習和討論；需要自行處理的私密資料，可留在公司內部。
- 定義最後要交出甚麼。先說清楚是回覆初稿、內容框架、流程清單、會議摘要、報告草稿，還是可重複使用的工作方法。
SemiWork 可以怎樣配合團隊
SemiWork 設有公開 AI 課程，亦可按企業需要一起討論企業內訓、半日或一日工作坊。可提供廣東話及普通話 AI 培訓；英語授課暫未提供。
公開課程和企業培訓有不同的安排方式。相關 2 小時公開課程目前為 HKD 368，二人同行為 HKD 656；企業內訓及工作坊可按需要一起討論。可前往 SemiWork 現有課程頁 查看最新課程資料。
由工作問題開始，會更容易選對形式
如果你還未能確定要選公開班還是企業內訓，可先閱讀〈企業想用 AI，第一步不是選工具，而是定好工作問題〉，把團隊的實際工作、角色和可練習題目整理好，再討論合適的下一步。
快速結論
先揀工作，再揀形式。
- 想先建立共同基礎，可先看相關已公布公開 AI 課程。
- 多人要處理共同流程，企業內訓較容易放進團隊工作語境。
- 已有一個清楚題目，可考慮集中處理的半日或一日工作坊。
- 先確認工作、角色和想帶走的成果，才更容易選到適合的方式。
常見問題
公開班與企業培訓，有甚麼實際差異？
Q: 公司人數少，是否應先報公開班？+
如參加者想先建立共同基礎，公開班可以是合適起點。如公司已有一個清楚的共同工作流程問題，則可先查詢企業內訓或工作坊安排。
Q: 企業內訓一定比公開班好嗎？+
不一定。要看工作流程、參加者角色、可用時間、可安全使用的練習資料及預期交付物。先定義問題，再選形式，通常比直接比較課程名稱更實際。
Q: 可否安排廣東話或普通話？+
SemiWork 可提供廣東話及普通話 AI 培訓；英語授課未能提供。實際安排按課程或企業培訓需要查詢。
Q: 企業內訓有沒有固定價格？+
企業內訓及工作坊的內容與價格按企業需要及商議後落實。公開課程的價格不應直接當作企業內訓報價。
下一步
先把要改善的工作說清楚。
如想在選課前整理團隊的工作情境、參加者角色與學習目標，可先了解免費 AI 培訓顧問服務。
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